哈喽！相信很多朋友都对手游实况足球2018球员不太了解吧，所以小编今天就进行详细解释，还有几点拓展内容，希望能给你一定的启发，让我们现在开始吧！
实况足球怎么注册18个球员
打开游戏，进入游戏主页面，点击右下角的“其他”。 找到“编辑”，并点击进去。 点击左上角的“球队”。 选择自己的球队，并点击进去。 在球队管理界面中选择“球员”。
没办法自己编辑的球员是无法直接注册到俱乐部的。编辑球员只能注册到国家队。然后在超级联赛的转会期可以买到自己编辑的球员。
球员初始阵容 要变更阵中的球员，将光标移动至球员上，然后按A键。选取球员后，将光标移动至另一个球员，然后再按一次A键。比赛期间，你可以提出换人，用后备球员入替首发球员。后备将会在比赛暂停时正式入替。
打开实况足球游戏并选择要进行的比赛模式，如单人赛季、联赛或友谊赛等。 进入球队管理界面，在球队管理界面上可以看到球队成员列表。 从球队成员列表中选择想要登记的球员，例如“放入首发阵容”、“放入替补席”等。
实况足球手游时刻球员只能用一年,一年后重置一级,需要续约,那不续约...
1、实况足球时刻一年后续约步骤如下：进入实况足球游戏并选择您的球队。打开“管理”菜单，选择“球员契约”。找到您想要续约的球员，点击“续约”按钮。您将看到球员的当前合同情况，包括到期时间、薪水和要求。
2、实况足球时刻球员续约的方法如下： 打开实况足球后，在首页中点击【俱乐部】，在俱乐部中找到【我的球队】并点击。 进入球队管理界面后可以在左上角看到【球员】选项，点击打开，在这里找到想要签约的球员并点击。
3、不会，但是也不能上场了。实况足球中玩家拥有球员1年的使用期限，使用期限一旦到时间那么球员的等级会将降至1级并且不能再继续升级。不能升级就意味着球员不能上场也就成为了摆设，这些球员也就只有收藏价值了。
4、实况足球精选球员能用一年。实况足球手游中，精选球员获取后只有一年的使用时间，下次游戏大版本更新后就会失效，而大版本之间的更新间隔约为一年，过期后官方会对曾经拥有精选球员的玩家给予一定的补偿。
5、实况足球的高光球员一年后会有不同的状态和价值：如果高光球员在一年内表现出色，得到了玩家的认可和喜爱，那么他可能会被视为一名非常出色的球员，玩家可能会更加珍惜他的表现，并且希望他能够在未来的比赛中继续保持这种状态。
实况足球手游怎样获得更多的中国球员
1、实况足球手游中国球员获得步骤如下：通过天梯联赛。无论是竞技模式还是教练模式，只要你达到了黑金超级联赛的等级，都可以直接获得一个黑球，然后开出一个黑球球员。过金币抽球员。
2、球星可以直接获取，也可以通过经纪人来间接获取，而且通过经纪人可以获取到的球星更多，选择也更多，但是也要看经纪人的属性和能力。
3、下面小编为大家带来实况足球手游球员越来越多解决方法。当手中球员过多时，可通过合成来消耗掉多余的球员。合成，就是球探组合确定一个球员。球探可打比赛获得或从拍卖市场获得。
4、这也是获取球员最容易的方式了，我们可以通过多次的对局来赚取可观的G币进行抽奖。
5、神奇的是，我在一个队员17岁时就得到了传奇，当然是获得了欧洲最佳球员和世界足球先生的情况下，赛季轮换休息4到5场，国家队也踢。然后另外个球员在22岁时也获得了传奇，我都觉得神奇。
6、实况足球手游是可以提高球员们能力价值的，一个好的教练才能更好的领导一只球队，相反教练太差会让球员们不服。实况足球新年愿望怎么选择球员？今天就为大家带来了此攻略。
实况足球2018怎么练六边形球员
首先，你要根据球员擅长的位置，合理选择训练项，寻找能提升其战斗力的规律。其次，你要注意让球员在比赛中完整地参与，尽量不要让他们受伤或被罚下，以最大化地提高经验值。
第二种方式是用相同球员进行突破，比如你有2个梅西，把一个转导师，训练另一个，被训练的球员最高等级+5。
训练分为两种，一种是训练球员风格，一种是训练球员技能，虽然练成后并不会增加球员的opr，但会提升球员的实力，这非常重要，因为会进入一个良性循环。
一般设置：选择赛事等级(选择与计算机对战的难度等级)、选择半场比赛时长、选择加时赛时长、开启或关闭十二码点球决胜、设置替补席球员数量、设置球员是否受到情绪影响、开启或关闭受伤。
在参数数据范围内随机选择球员。玩家从随机选择的小队中交易和争夺球员。*你也可以通过不选择任何类别来让游戏完全随机选择。PES LEAGUE通知PES LEAGUE 模式下的比赛记录将发送到游戏外运营的排名网站。同时还请注意以下几点。
以下是一些新手玩法的建议：熟悉球员能力和位置：了解每个球员的特点和能力，以及他们在球场上的位置，可以帮助您更好地控制比赛。学习基本操作：例如传球、射门、防守等。这些操作是游戏中最基本的技能，需要熟练掌握。
以上内容就是解答有关手游实况足球2018球员的详细内容了，我相信这篇文章可以为您解决一些疑惑，有任何问题欢迎留言反馈，谢谢阅读。
